BUENOS DÍAS GENTE, espero que todos tengan un excelente día y no se dejen engañar, si les piden dinero o les dan una noticia, piénsenlo dos veces, recuerde que hoy es Día de los Inocentes, y la gente en muchas ocasiones se aprovecha de esta situación para jugar una broma o dos.
Y bueno, después de las acusaciones que realizaron afines a Napoleón Gómez Urrutia en contra de MAXION INMAGUSA, sobre la represión que se realiza a los trabajadores y el buró empresarial que establece las listas negras de los afines al Sindicato Minero, con la finalidad de que no sean contratados, los representantes de la factoría negaron todas las acusaciones.
Y es que los afines al Sindicato Minero buscan agitar las aguas y preparar el terreno para las peleas sindicales que vendrán en el próximo año, tal vez no en iniciando el año, no en el mes de enero como se ha dicho, pero esperarán el tema del pago de utilidades, ya que este año tuvieron buen acercamiento con trabajadores por esas fechas.
INMAGUSA representa un importante capital político, por lo que tratan de apoderarse del contrato colectivo y para ello generan controversia a fin de confundir a los obreros, tanto a los viejos como a los de nuevo ingreso.
La empresa castañense que el día de ayer reconoció a sus trabajadores que tiene 22 a 29 años de antigüedad, está por superar los 2 mil 500 trabajadores, esto con la apertura de un nuevo departamento, y la contratación de 250 trabajadores nuevos, superando incluso a la Planta 2 de Altos Hornos de México en cuanto al personal, por eso el interés del Sindicato Minero por esta empresa.
Sin embargo INMAGUSA aprendió la lección y a partir de mayo estrechó los lazos con sus trabajadores, tiene mayor acercamiento y está atendiendo las necesidades que existen en cada uno de los departamentos, tan sólo este año se dio un incrementó mayor que en el resto de las empresas de la región, se duplicó el aguinaldo con respecto a lo establecido por la ley y el día de ayer se reconoció por primera vez a sus trabajadores de más años, lo que habla del trabajo que tienen para evitar que busquen otra opción sindical.
Resultó que la joven que falleció por negligencia médica de los doctores de la Clínica 51 de Nadadores es nuera de un obrero, Eulalio Esparza Arambula del BOF de la Planta 2 de Altos Hornos, quien ha pasado por una difícil situación en las últimas semanas a raíz de la mala atención que se dio en el nosocomio.
Y pues debido a la mala atención y el hecho de que los médicos dejaron una gasa de medio metro en el abdomen de la joven Yoana Valeria Garza, falleció el pasado 21 de diciembre, y además del dolor de la familia dejó una gran deuda, ya que de los 300 mil pesos que se pagaron para su atención, apenas se han cubierto 126 mil.
El día de ayer familiares de la joven se manifestaron en la clínica exigiendo justicia y castigo para los médicos, llamado al que se sumó el Secretario General de la Sección 288 quien exigió que se investigue y sancione a los responsables, ya lo dijo, no es porque sea familiar de un trabajador, sino que no se puede permitir que se cometan este tipo de errores con la población.
La iniciativa a la Reforma de la Ley que se presentó ante la Cámara de Diputados establece nuevas reglas para los sindicatos, y es que dentro de la propuesta se establece que ahora los sindicatos deberán presentar la constancia de representatividad para realizar trámites ante las autoridades.
Con esto se busca que los líderes sindicales o los comisionados que acuden a realizar las revisiones de contrato, tabulador y otras cosas, sean electos por los trabajadores de manera libre secreta y democrática, y que en realidad sean los que representen a los obreros y con esto eliminar los vicios que se tenían y el clásico dedazo de quienes acuden para negociar ante las empresas y autoridades.
¡HASTA MAÑANA!
