CRISELDA FARÍAS
infonor / la voz
La Junta Local de Conciliación y Arbitraje descartó que se estén presentando reajustes masivos en las empresas de la región Centro, al haber despido de trabajadores sin concentrarse en una empresa en particular.
Gilberto Silva González, presidente de la JLCyA, indicó que la empresa Trinity fue la que registró un número mayor de despidos, a principios del año, sin que se presenten más bajas masivas de personal.
Informó que la Junta Local ha registrado 378 demandas laborales en lo que va del año, de las que han iniciado los juicios correspondientes, y representan un número menor al mismo período del año pasado.
Regularmente son demandas por supuesta violación a derechos de los trabajadores y la Junta les da entrada para que, una vez escuchado al patrón, determinen si hay despido injustificado o no.
“Hay empresas muy grandes, por decir un ejemplo, Takata, que tiene 4 mil 500 trabajadores, Gunderson que tiene 3 mil 800, etcétera, que aparentemente pudieran ser las más conflictivas, por el número de trabajadores que tienen, pero no, no tienen demandas, o sea, está muy diversificado”, comentó.
Son juicios que apenas inician, subrayó, y de empresas en lo general, como el despido de un trabajador de cierta empresa, y otro de otra, sin que sean masivos ni reajustes, solo despidos.
