Hoy en día existen muy pocas oportunidades de empleo para las personas con capacidades diferentes, así lo informó la directora del CAM 13 Juanita Sifuentes Soto.
La discapacidad más común en Monclova, es la intelectual, ahí se posiciona el síndrome down como el principal factor seguido de autismo y de la discapacidad motriz.
En los CAM aceptan a bebés desde 45 días de nacido con alguna discapacidad y se les brinda atención escolar hasta los 25 años. Pasan por preescolar, primaria, secundaria y finalmente capacitación laboral.
“No tenemos suerte con las empresas de Monclova, normalmente no quieren aceptar a nuestros jóvenes, aún y cuando les demostramos que si tienen la capacidad de desempeñar ciertos cargos que ellos ocupan”.
Aclaró que normalmente son los restaurantes y fruterías los que más contratan a personas con alguna discapacidad, pero son empleos temporales y lamentablemente no muy bien remunerados.
“Necesitamos inclusión por parte de los empresarios, son seres humanos independientes que son autosuficientes, ellos necesitan de la buena intención de las personas para salir adelante y no limitarse” finalizó.
