Por: Gerardo Martínez
Tras el intento por iniciar un paro en la empresa Maxion-Inmagusa utilizando el tema de las utilidades, trabajadores de la empresa, señalaron que no permitirán que nadie trate de desestabilizar su fuente de trabajo y mucho menos una persona que fue dado de baja por desfalco de 90 mil pesos y acoso sexual.
El pasado jueves 7 de mayo Diego Minor ex Presidente del Consejo de Honor y Justicia del Sindicato de Trabajadores de Maxion realizó un intento de parar la empresa junto con otros ex trabajadores e integrantes del Sindicato Minero alegando que la cantidad que se dio no era la que correspondía.
En su intento llamó a los trabajadores a que se unieran a él en este movimiento, sin tener ninguna respuesta.
Al contrario, los trabajadores rechazaron cualquier intento de desestabilización y señalaron que Diego Minero únicamente quiere afectar a la empresa por revanchismo después de ser dado de baja hace un par de meses, tras ser acusado de haber desfalcado al sindicato con la cantidad de 90 mil pesos.
El desfalcó que se dio al sindicato, pero en especial a los trabajadores, se suma a una lista de irregularidades que realizó Diego Minor durante el tiempo que formó parte de la mesa directiva del sindicato, en donde está la obstrucción a las vías de comunicación, así como tres demandas por acoso sexual a trabajadores que ya están interpuestas.
Trabajadores señalaron que el desfalco de los 90 mil pesos se descubrió tras una auditoria que se realizó a las finanzas del sindicato, ante las sospechas del mal manejo del dinero que aportan los trabajadores, lo cual se comprobó tras este movimiento.
Así mismo mencionaron que Minor también fue detenido al conducir bajo los efectos del alcohol y otras sustancias, durante el tiempo en que se llevaba a cabo la revisión del contrato colectivo y tabulador de la empresa, cuando aún era funcionario.
Mencionaron que Diego Minor no supo agradecer el apoyo que le otorgó la empresa, ya que además lo tenía becado para concluir su carrera como licenciado.
Es por eso que señalan que no permitirán que una persona que una persona que lo único que quiere es generar conflicto y desestabilizar a la empresa, afecte su fuente de trabajo de la cual depende ellos y su familia.