El Senado aprueba la "Ley Silla": garantía de condiciones laborales dignas

El Senado de la República aprobó por unanimidad la llamada "Ley Silla", una reforma a la Ley Federal del Trabajo

Por: Staff / La Voz

El Senado de la República aprobó por unanimidad la llamada "Ley Silla", una reforma a la Ley Federal del Trabajo que busca garantizar condiciones laborales más dignas, proporcionando a los trabajadores acceso a asientos adecuados para realizar sus funciones o descansar durante su jornada.

Cambios clave de la "Ley Silla"

La reforma modifica los artículos 132, 133 y 423 de la Ley Federal del Trabajo, introduciendo disposiciones esenciales:

  • Sillas con respaldo para todos los trabajadores: Los empleadores deberán garantizar un número suficiente de asientos adecuados para que los trabajadores puedan realizar sus tareas o descansar.
  • Prohibición de largas jornadas de pie: Queda prohibido obligar a los empleados a mantenerse de pie durante toda la jornada laboral, lo que es especialmente relevante en sectores como comercio y servicios.
  • Áreas designadas para descanso: Los asientos deberán estar ubicados en espacios designados dentro de los centros de trabajo, promoviendo un ambiente adecuado para pausas laborales.
  • Beneficios laborales y de salud

    Durante el debate, se destacaron los beneficios que esta reforma aportará tanto a la salud física como mental de los trabajadores. La senadora Ana Lilia Rivera subrayó la relación entre largas jornadas de pie y problemas de salud como dolores lumbares, riesgos cardiovasculares y complicaciones en mujeres embarazadas.

    Además, Ruth González Silva del PVEM resaltó el impacto positivo en la salud mental:

    "Hoy en día el tema de la salud mental es vital, y este tipo de leyes dignifican el trabajo de las y los mexicanos".

    Contexto y visión del Senado

    El senador Clemente Castañeda Hoeflich recordó que la iniciativa había sido desechada anteriormente, pero celebró su aprobación como un paso hacia el respeto y tutela de los derechos laborales.

    La "Ley Silla" representa un avance significativo en la búsqueda de condiciones laborales más humanas y dignas en México, marcando un precedente para el bienestar de millones de trabajadores.

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