El 2019 fue un año difícil en el que se tuvo un impacto negativo en las fuentes de empleo, sin que hasta el momento se definan el principal motivo de este fenómeno, pero se espera que en 2020 por lo menos se mantenga la situación.
Carlos Mata López, representante de la CTM Monclova.
El representante de la CTM en Monclova señaló que el 2019 fue un año de difícil, en el que se perdió un número importante de empleos tanto a nivel regional como estatal y nacional, lo que ha generado una gran incertidumbre.
Jorge Carlos Mata López, dijo que sin ser alarmistas en las empresas con las que mantiene relación contractual se perdieron cerca de mil empleos en el año, únicamente lo que les corresponde a ellos, y aunque a fin de año se generaron 450 vacantes, no se pudo equilibrar la situación.
Señaló que no se ha podido definir el motivo de esta situación, ya que las empresas se han visto impactadas por el tema de los aranceles, el mercado, los ajustes en los procesos de producción para la implementación de nuevas tecnologías, así como el T-MEC que aún no se ha firmado.
“Aún no está definida la economía a la que exportamos (Estados Unidos), por problemas económicos, productivos y raciales, y esto ocasiona que algunos clientes digan, bajamos los pedidos a ciertos niveles sin cancelarlos y ha causado que salga un gran número de trabajadores”.
En la región se han visto afectadas empresas como Pytco, Conduit, Gunderson, Trinity, Arcosa, entre otros, sin embargo señaló que las empresas están buscando nuevos mercados para mejorar la situación.
En cuanto al panorama para el 2020 señaló que es difícil definir el futuro de la industria, pero mencionó que por lo menos esperan mantenerse en los niveles actuales y que no se registre una disminución.
“Es difícil la situación pero esperamos que al menos se mantengan los niveles, aunque es más seguro que vengan a la baja, pero platicando con los empresarios se ha señalado que se están buscando otros mercados y equilibrar la producción”.
Señaló que como organización sindical lo que buscan es que a pesar de las estrategias que se implementen, que no se afecte a los trabajadores.
