El día de hoy entra en vigor la famosa Ley Silla, la cual busca brindar un asiento con respaldo a todos los trabajadores que tengan que trabajar de pie, esto en sectores como centros de atención, servicio o maquiladoras, donde los empleados pasan horas de pie sin posibilidad de descansar.
La Ley Silla hace una serie de reformas a la Ley Federal del Trabajo, la cual obliga a los empleadores proporcionar sillas con respaldo para que los empleados puedan tomar un descanso de manera periódica a lo largo de su jornada laboral.
Entre los puntos clave de la reforma están:
– Queda prohibido obligar a los empleados a permanecer de pie toda la jornada.
– Se debe permitir el uso de asientos adecuados, ubicados en áreas específicas.
– Las empresas tienen 180 días naturales desde su entrada en vigor para adecuar sus instalaciones y normativa interna.
– Las multas por incumplimiento pueden ir de 27 mil hasta 271 mil pesos.
La Ley Silla fue propuesta por el diputado de Morena, Ricardo Monreal, aunque esta ya tenía el apoyo de organizaciones civiles antes de la propuesta de Monreal.
