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Opinión

FUERA DE CONTRATO

Ayer se soltó un borrego en el sentido de que Altos Hornos de México redujo la jornada laboral tres días a la semana, incluso se dijo que al menos trabajadores.

El Eventual
Por El Eventual - 08 diciembre, 2022 - 10:32 p.m.
FUERA DE CONTRATO

FUERA DE CONTRATO

Por El Eventual

Ayer se soltó un borrego en el sentido de que Altos Hornos de México redujo la jornada laboral tres días a la semana, incluso se dijo que al menos trabajadores de Grúas se les notificó esa medida, pero la verdad nadie confirmó o rechazó la versión por  lo tanto sigue en el aire la respuesta.

Pero otras fuentes aclararon que es falso, que si tienen trabajo, aprovechan la paralización de los departamentos para dar mantenimiento al equipo, que se canceló el tiempo extra y que solo cuando se necesita lo autorizan, que no hay nada en el sentido de reducir la jornada laboral.

También se conoció que en grúas opera una compañía y no se descarta que sea ese personal al que le notificaron la reducción de la jornada, por aquello de que es diferente la actividad, total que siguen los comentarios en torno a la situación que prevalece en AHMSA donde todo sigue paralizado.

Y en medio de este mar de comentarios se encuentran los trabajadores que viven con angustia , eso es bueno ya dimensionan lo que para ellos representa la gran empresa, tan así que ya nadie dijo nada del aguinaldo, sobre todo al conocer que también la Secciones napistas se encuentran en medio de este proceso, así de fácil.

Por otro lado, para evitar que estudiantes hijos de trabajadores pierdan sus derechos ante el IMSS, es necesario tramitar la constancia de estudio en todos los planteles, sobre todo los de 17 o más años de edad, ellos son los más vulnerables y se les corta el servicio si no demuestran que se encuentran estudiando.

En este sentido el vocero de la Sección 147 Carlos Garza Bernal, recomendó a trabajadores que se presenten a la dirección de los planteles donde estudian sus hijos de preparatoria a profesional, tanto local como foráneos, después acudan al IMSS a hacer el tramite y proteger a los hijos.

Lo anterior en base a la historia que apunta hay casos de estudiantes que en periodo vacacional requieren atención médica, llegan al IMSS pero los rechazan no tienen sus derechos vigentes y es cuando empieza el calvario, en el caso de los agremiados a la 147 se les apoya para que les den la atención.

“Pero en este lapso de tiempo se pierden valiosas horas que en cierto momento pueden poner en riesgo la salud de los estudiantes, complicaciones, por esa razón lo correcto es tramitar con tiempo la constancia, que les da derecho a seguir vigentes y en caso se requiera recibir atención en el IMSS” apuntó.

En otro tema, pensionados y jubilados del IMSS siguen a la espera de recibir respuesta  Presidencial, en el sentido de que el monto de la pensión se incremente de acuerdo al porcentaje al salario mínimo que será de un 20 por ciento, que no se autorice de acuerdo al Indice Nacional de Precios al Consumidor.

María del Rosario Esquivel Martínez, presidenta de la Asociación de Jubilados y Pensionados del IMSS, recordó que en campaña el hoy Presidente prometió que pensionados y jubilados serían apoyados, que las pensiones aumentarían pero ya son cuatro años y nada.

Señala que este segmento de mexicanos son los más afectados, sus ingresos no alcanzan para cuando menos comprar los alimentos, apenas reciben el pago y lo destinan en pagar deudas, incluso con la miscelánea de la esquina con quienes se hacen fuerte mientras les llega el pago.

“Es por justicia, nosotros dimos los mejores años de nuestra vida para forjar el progreso de la Patria, ahora nos tienen en total abandono, el ingreso mensual que nos pagan no nos alcanza ni siquiera para comprar los alimentos, todo ha subido, necesitamos la respuesta del Presidente” reclama.

Nos leemos mañana..

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