Monclova, Coah.- Altos Hornos de México (AHMSA) está a punto de enfrentar una sentencia que podría declarar a la empresa en quiebra. La jueza del concurso mercantil deberá tomar una decisión definitiva el 5 de agosto, un momento que podría transformar la situación financiera de la compañía. Mientras tanto, la preocupación principal de los trabajadores gira en torno al futuro de sus salarios.
En el caso de que se declare la quiebra, los trabajadores de AHMSA tendrán la certeza de que, por ley, sus pagos serán priorizados. La legislación concursal establece que deberán recibir hasta 12 meses de salarios caídos, tres meses de indemnización, aguinaldos, vacaciones y primas vacacionales antes de que se pague a otros acreedores. El monto específico de estos pagos será determinado por el juez concursal, garantizando que se cumpla con las disposiciones legales, declaró el conciliador.
Víctor Manuel Aguilera, conciliador en el caso y síndico de Minosa informó que, a pesar de la situación crítica de la empresa, los derechos de los trabajadores están protegidos por la ley. Sin embargo, el ambiente de incertidumbre persiste, en parte debido a la falta de intervención del gobierno federal. Aguilera ha señalado que el gobierno ha dejado claro que no invertirá en el rescate de AHMSA, una decisión que limita severamente las opciones para asegurar la estabilidad de la empresa.
Las decisiones del juez anterior, Saúl Martínez Lira, también han jugado un papel importante en la crisis actual. Las restricciones impuestas, como la prohibición de realizar una asamblea de accionistas y la negativa a aprobar el convenio concursal de Minera del Norte, han agravado la situación, contribuyendo a la caída de la empresa. El crédito fiscal del SAT, que supera los 60 mil millones de pesos, ha añadido más presión.
Sin embargo existe una esperanza de que AHMSA pueda encontrar un nuevo rumbo. La posibilidad de que inversores adquieran la empresa o sus activos ofrece una oportunidad para la recuperación. Para los trabajadores de AHMSA, el cumplimiento de sus derechos salariales es una prioridad que, en este momento, ofrece una luz de esperanza en medio de la crisis.
"Hay la posibilidad de que resurja, tengo la confianza de que podamos encontrar un inversionista dispuesto a invertir y sacar la empresa tanto como minas como la parte siderúrgica ya sea como UN TODO, o en partes pues existen inversionistas interesados en hacerlo"
"Solo que están esperando que se de la quiebra porque hay mayores posibilidades de comprarla en menor precio porque ciertas deudas se van a eliminar" finalizó.
