Empresas como Aptiv y Adient también se podrían ver afectadas con el recorte de personal, por la disminución de la venta de autos en Estados Unidos, lo que comienza a impactar en algunas empresas proveedoras.
El Presidente de Canacintra, Alejandro Loya informó que el recorte de personal que se dio en Joyson Safety System se debe a la contracción del mercado estadounidense, debido a la caída en las ventas de automóviles.
Durante el último año y medio, las agencias norteamericanas adoptaron una política con la que se incrementó en algunos casos hasta el 100 por ciento el precio de las unidades, lo que fue rechazado por los clientes.
Esto ocasionó que se tenga un inventario de entre 3 a 3.5 millones de unidades que no han podido vender, por lo que agencias como Ford, Stallantis, General Motors y Chevrolet, se vieron en la necesidad de reducir sus niveles de producción.
Al no haber producción de vehículos, se reduce la necesidad de autopartes, impactando a las empresas de este sector como Joyson, pero existen otras empresas del mismo del ramo automotriz que se pueden ver afectadas.
Señaló que a nivel local se podría impactar a empresas como Aptiv y Adient, que también se dedican a la fabricación de asientos y que podrían tomar medidas ante una reducción de los niveles de producción.
